Préparez votre entreprise aux nouveaux standards B CORP
Les nouveaux standards B Corp transforment profondément les exigences de la certification. Plus structurés, plus exigeants et davantage orientés vers l’amélioration continue, ils demandent aux entreprises de démontrer une démarche RSE robuste, plus lisible et cohérente dans le temps.
IHWA Conseil accompagne les PME et ETI pour préparer votre entreprise aux nouveaux standards B Corp (version 7) applicable dès 2026 : comprendre ce qui change, identifier vos écarts et construire une feuille de route réaliste.
Comprendre les nouveaux standards B Corp
A compter de 2026, la certification B Corp évolue. Désormais, les entreprises doivent répondre à un socle d’exigences plus précises sur 7 thématiques d’impact :
- Mission et gouvernance des parties prenantes
- Travail équitable
- Droits humains
- Justice, Equité, Diversité et Inclusion
- Action climatique
- Gestion environnementale et circularité
- Affaires publiques et action collective
Préparer ou renouveler sa certification B CORP ne consiste plus à viser un score d’impact global. Désormais, toute entreprise candidate à la certification, devra démontrer :
- une meilleure formalisation des politiques et pratiques,
- des preuves plus robustes,
- une gouvernance plus engagée,
- une logique d’amélioration continue,
- une cohérence renforcée entre engagements, actions et résultats.
En savoir plus sur les nouvelles normes B CORP, consultez notre article : Se préparer aux nouveaux standards B Corp – Ihwa ou consulter le Blog B CORP,
Un accompagnement B Corp pragmatique et opérationnel
Nos Consultants B CORP interviennent aux côtés des TPME et ETI pour rendre la démarche B Corp plus lisible, plus concrète et plus efficace. Selon votre situation, nous vous accompagnons depuis le diagnostic initial jusqu’à la préparation du dossier de certification, en passant par la formalisation des politiques, la mobilisation des équipes et la consolidation des preuves attendues.
1. Décryptage des nouveaux standards
Nous évaluons votre situation actuelle au regard des exigences minimales de certification et identifions précisément vos points de vigilance.
2. Feuille de route priorisée
Nous priorisons les actions et construisons à vos côtés une feuille de route opérationnelle, en tenant compte des ressources à mobiliser, du projet stratégique et des programmes d’actions déjà structurés dans votre organisation.
3. Structuration de vos politiques, et pratiques
Nous vous accompagnons, si besoin, dans la structuration de votre démarche, de vos politiques, de vos pratiques, et de vos indicateurs pour répondre aux exigences du référentiel B Corp.
4. Préparation à la certification ou recertification B Corp
Nous vous accompagnons jusqu’à la soumission de votre dossier de certification, qu’il s’agisse d’une première certification ou d’un renouvellement.
A qui s'adresse notre accompagnement B CORP
Cet accompagnement s’adresse aux entreprises qui souhaitent :
- obtenir la certification B Corp pour la première fois,
- préparer leur recertification selon les nouveaux standards,
- évaluer leur niveau de préparation avant de s’engager formellement
- utiliser ce référentiel exigeant comme levier de structuration de leur démarche RSE
L’accompagnement est particulièrement adapté aux TPME, PME et ETI recherchant une approche exigeante, pédagogique, pragmatique, et alignée avec leur réalité terrain.
Pourquoi faire appel à IHWA pour votre certification B Corp ?
Faire appel à IHWA Conseil, c’est bénéficier d’un accompagnement à la fois stratégique, opérationnel et pédagogique.
Consultante B CORP, référencé par B LAB, nous apportons :
- plus de 20 ans d’expérience en RSE et conduite du changement,
- une expertise terrain auprès des PME et ETI,
- une formation aux nouveaux standards B Corp par B Lab,
- une lecture actualisée, concrète et opérationnelle du référentiel.
Notre rôle ? Vous aider à gagner en clarté, structurer efficacement votre démarche, renforcer votre crédibilité, tout en tenant compte de vos ressources et contraintes internes.
Passez aux nouveaux standards B Corp avec confiance
Les nouveaux standards B Corp représentent une opportunité de renforcer la cohérence, l’impact et la crédibilité de votre démarche RSE. Nous vous accompagnons pour transformer cette évolution en un projet structurant, réaliste et créateur de valeur pour votre entreprise.
Échangeons sur votre projet de certification ou de recertification B Corp.
Ils nous font confiance
SIA HABITAT - Certification B CORP
SIA Habitat est un acteur majeur du logement social en Région Hauts-de-France. Cette entreprise gère un parc d’environ 40 000 et emploie plus de 600 collaborateurs.
Après un premier diagnostic de maturité, nous avons accompagné l’entreprise pour préparer et soumettre son dossier de certification. SIA Habitat a obtenu la certification en octobre 2025.
Découvrez ici le retour d’expérience.
DIZY
Re-certification B CORP
Fondée en 2019, DIZY design, est une start up lilloise qui imagine et fabrique du mobilier modulable, durable et éco-conçu.
DIZY a fait appel à IHWA pour engager un travail de formalisation de sa raison d’être, de ses orientations stratégiques et également préparer le renouvellement de sa certification B Corp.
Découvrez ici le retour d’expérience.
LOGEAL Immobilière Certification B CORP
LOGÉAL est une Entreprise Sociale pour l’Habitat normande qui gère un parc d’environ 13 000 logements.
Notre mission : Préparer la certification mais mobiliser le CODIR et les managers pour embarquer et aligner B Corp avec la démarche qualité déjà certifiée. LOGEAL a obtenu la certification en septembre 2025.
Découvrez ici le retour d’expérience.
SIGH Certification B CORP
La SIGH est une Entreprise Sociale pour l’Habitat (ESH) basée à Valenciennes qui gère un parc d’environ 30 000 logements.
Nous avons accompagné SIGH dans le décryptage des exigences B Corp en lien avec le métier de bailleur social et dans la préparation du dossier de certification. SIGH a obtenu la certification en juin 2026.
